“菁英計(jì)劃”是天正軟件公司開展的人才專項(xiàng)工作，項(xiàng)目于2022年建立，今年為第二期，旨在培養(yǎng)項(xiàng)目層級(jí)的人才，加強(qiáng)項(xiàng)目層級(jí)的梯隊(duì)力量，同時(shí)為團(tuán)隊(duì)層級(jí)做好人才儲(chǔ)備工作。

項(xiàng)目主要分為人才評(píng)估、培養(yǎng)、驗(yàn)收三個(gè)階段。本次菁英計(jì)劃邀請(qǐng)到天正軟件公司副總經(jīng)理：何海、馮軍、謝敏，天正軟件中心級(jí)管理層：趙子微、甄勝利、舒亮、耿建鋒、周建、王上，以及行政人事總監(jiān)饒芳擔(dān)任評(píng)委，通過360度的評(píng)估，挖掘現(xiàn)階段表現(xiàn)出有發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬拧?/span>

通過人才初篩、復(fù)篩、測(cè)評(píng)等環(huán)節(jié)的層層選拔，最終13名員工進(jìn)入到人才培養(yǎng)階段。本期13名學(xué)員來自于上海天正軟件公司三個(gè)中心不同的團(tuán)隊(duì)。這些學(xué)員，有的目前已經(jīng)承擔(dān)或部分承擔(dān)項(xiàng)目管理的職責(zé)，有的雖然尚未承擔(dān)項(xiàng)目管理職責(zé)，但在前期的評(píng)估中呈現(xiàn)出管理思路以及對(duì)未來承擔(dān)項(xiàng)目管理職責(zé)的潛力。在進(jìn)入人才培養(yǎng)階段后，他們將與導(dǎo)師共同制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，并通過數(shù)月的培養(yǎng)，將各自的短板進(jìn)行提升。

隨著名單出爐，該項(xiàng)目于2023年9月5日啟動(dòng)了開營(yíng)活動(dòng)。在開營(yíng)儀式上，何總代表公司管理層對(duì)學(xué)員、導(dǎo)師、評(píng)委能夠積極投入到項(xiàng)目中表示感謝。同時(shí)，對(duì)本次入選的學(xué)員、導(dǎo)師分別提出了期望。對(duì)于學(xué)員，希望能夠通過項(xiàng)目獲得成長(zhǎng)，將導(dǎo)師的經(jīng)驗(yàn)悉數(shù)學(xué)習(xí)和吸收；對(duì)于導(dǎo)師，希望能夠全心全意的輔導(dǎo)學(xué)員，能把自己的管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)毫無保留地分享，從而幫助學(xué)員快速成長(zhǎng)。